'Lavoro in Umbria' - Si chiude a Umbertide il corso per addetto al marketing e commerciale - 15 ragazzi in azienda alle prese con la 'professione'
Guasticchi "Per molti di questi ragazzi l'esperienza ha un risvolto occupazionale" - Giulietti "Offerta formativa in piena sinergia con Provincia ed enti territoriali"
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(Cittadino e Provincia – Umbertide, 30 settembre ’10) – La chiusura del corso di formazione per addetto al marketing e commerciale è stato oggetto dell’incontro che ha avuto luogo stamani a Umbertide, presso l’Aula Magna “Marcella Monini” dell’Istituto “L. Da Vinci”, nel quadro del più ampio dibattito sulle “prospettive del mercato del lavoro in Umbria”. Presenti il Presidente della Provincia di Perugia Marco Vinicio Guasticchi, il Sindaco del Comune di Umbertide Giampiero Giulietti, il dirigente scolastico ‘Da Vinci’ Franca Burzigotti, l’Assessore provinciale alle politiche giovanili Donatella Porzi, il Presidente Confcommercio Innovazione Terziario Lucio Lupini e il docente dell’Università degli Studi di Perugia Sergio Sacchi. Il corso, approvato dalla Provincia di Perugia e finanziato dal FSE – Fondo Sociale Europeo sull’Asse Occupabilità, ha come soggetto attuatore il Consorzio ITER. 15 i ragazzi che hanno partecipato al percorso formativo, finalizzato all’occupazione, che ha puntato su un elevato numero di ore di tirocinio, n° 640 rispetto a 300 ore di aula, e che ha visto i giovani formarsi sul campo all’interno delle aziende. Si tratta di un percorso formativo con un alto riscontro rispetto agli esiti occupazionali e con un bassissimo livello di dispersione.
“Già da qualche anno, raccogliendo la sfida rappresentata dagli obiettivi di Lisbona 2010, la Provincia ha cercato di costruire un sistema integrato tra scuola, università, formazione, mondo del lavoro e istituzioni per parlarsi, capirsi e cooperare per il raggiungimento di obiettivi comuni”. Sono le parole del Presidente della Provincia di Perugia Marco Vinicio Guasticchi il quale ricorda che, in merito, la Provincia ha svolto il ruolo fondamentale nella promozione di quelle forme di parternariato che hanno favorito il dialogo fra i soggetti interessati. “Il corso che si chiude oggi – ha sottolineato il Presidente - rientra nell’ambito dei percorsi integrati, ma per la sua architettura progettuale rappresenta uno strumento innovativo. Il tirocinio costituisce infatti la parte più rilevante del percorso e per molti di questi ragazzi l’esperienza ha un risvolto occupazionale”. “Si tratta di un’iniziativa – sono le parole del Sindaco di Umbertide Giulietti – che vede Istituzioni scolastiche, Comune, Provincia e altri enti in campo per elevare l’offerta formativa sul territorio e garantire ai partecipanti un’adeguata formazione per raccogliere la sfida del mondo del lavoro. Una sinergia tra Enti che si estenderà anche ad altri comparti per elevare la qualità del nostro tessuto politico, economico e sociale”. Anche Burzigotti ha sottolineato l’importanza della sinergia tra Enti “per garantire – ha detto - il percorso scuola, formazione, lavoro quale ciclo virtuoso in grado di fornire agli studenti la possibilità di un approccio concreto alle prospettive occupazionali”. Per l’Assessore Donatella Porzi si tratta di “un’importante livello di formazione permanente, indispensabile anche al fine di adattarsi al concetto di flessibilità che è presupposto fondamentale della capacità di adattarsi a situazioni in itinere”. Anche Lupini ha ribadito l’importanza dell’iniziativa formativa in particolare perchè “tarata sulle vere esigenze lavorative del territorio”.
E’ da sottolineare la partecipazione della Provincia, nei giorni scorsi a Milano, al Salone dal “Dal dire al fare” dove è stato presentato il Progetto “Tirocini di qualità - una esperienza condivisa tra lavoro previdenza e sicurezza”, realizzato in collaborazione con l’INPS l’INAIL e la Direzione Provinciale del lavoro e finalizzato a sviluppare una cultura di tirocini di qualità e condividere con i giovani e le imprese un agire responsabile.
“La Provincia – è il commento dell’Assessore provinciale alla formazione, lavoro e pubblica istruzione Giuliano Granocchia – vuole investire sullo strumento del tirocinio che per molte centinaia di giovani e disoccupati rappresenta sia un’importante occasione sul piano dell’inserimento lavorativo sia su quello dell’acquisizione di cognizioni di base in materia di prevenzione e sicurezza sui luoghi di lavoro. L’Ente, mettendo in campo tali strumenti, rappresenta senz’altro il modello di una pubblica amministrazione responsabile, vicina ai cittadini ed in particolare alle aziende, ai giovani e ai disoccupati”.
Lavoro10097.GC
modificato il 07/12/2020
(Cittadino e Provincia – Umbertide, 30 settembre ’10) – La chiusura del corso di formazione per addetto al marketing e commerciale è stato oggetto dell’incontro che ha avuto luogo stamani a Umbertide, presso l’Aula Magna “Marcella Monini” dell’Istituto “L. Da Vinci”, nel quadro del più ampio dibattito sulle “prospettive del mercato del lavoro in Umbria”. Presenti il Presidente della Provincia di Perugia Marco Vinicio Guasticchi, il Sindaco del Comune di Umbertide Giampiero Giulietti, il dirigente scolastico ‘Da Vinci’ Franca Burzigotti, l’Assessore provinciale alle politiche giovanili Donatella Porzi, il Presidente Confcommercio Innovazione Terziario Lucio Lupini e il docente dell’Università degli Studi di Perugia Sergio Sacchi. Il corso, approvato dalla Provincia di Perugia e finanziato dal FSE – Fondo Sociale Europeo sull’Asse Occupabilità, ha come soggetto attuatore il Consorzio ITER. 15 i ragazzi che hanno partecipato al percorso formativo, finalizzato all’occupazione, che ha puntato su un elevato numero di ore di tirocinio, n° 640 rispetto a 300 ore di aula, e che ha visto i giovani formarsi sul campo all’interno delle aziende. Si tratta di un percorso formativo con un alto riscontro rispetto agli esiti occupazionali e con un bassissimo livello di dispersione.
“Già da qualche anno, raccogliendo la sfida rappresentata dagli obiettivi di Lisbona 2010, la Provincia ha cercato di costruire un sistema integrato tra scuola, università, formazione, mondo del lavoro e istituzioni per parlarsi, capirsi e cooperare per il raggiungimento di obiettivi comuni”. Sono le parole del Presidente della Provincia di Perugia Marco Vinicio Guasticchi il quale ricorda che, in merito, la Provincia ha svolto il ruolo fondamentale nella promozione di quelle forme di parternariato che hanno favorito il dialogo fra i soggetti interessati. “Il corso che si chiude oggi – ha sottolineato il Presidente - rientra nell’ambito dei percorsi integrati, ma per la sua architettura progettuale rappresenta uno strumento innovativo. Il tirocinio costituisce infatti la parte più rilevante del percorso e per molti di questi ragazzi l’esperienza ha un risvolto occupazionale”. “Si tratta di un’iniziativa – sono le parole del Sindaco di Umbertide Giulietti – che vede Istituzioni scolastiche, Comune, Provincia e altri enti in campo per elevare l’offerta formativa sul territorio e garantire ai partecipanti un’adeguata formazione per raccogliere la sfida del mondo del lavoro. Una sinergia tra Enti che si estenderà anche ad altri comparti per elevare la qualità del nostro tessuto politico, economico e sociale”. Anche Burzigotti ha sottolineato l’importanza della sinergia tra Enti “per garantire – ha detto - il percorso scuola, formazione, lavoro quale ciclo virtuoso in grado di fornire agli studenti la possibilità di un approccio concreto alle prospettive occupazionali”. Per l’Assessore Donatella Porzi si tratta di “un’importante livello di formazione permanente, indispensabile anche al fine di adattarsi al concetto di flessibilità che è presupposto fondamentale della capacità di adattarsi a situazioni in itinere”. Anche Lupini ha ribadito l’importanza dell’iniziativa formativa in particolare perchè “tarata sulle vere esigenze lavorative del territorio”.
E’ da sottolineare la partecipazione della Provincia, nei giorni scorsi a Milano, al Salone dal “Dal dire al fare” dove è stato presentato il Progetto “Tirocini di qualità - una esperienza condivisa tra lavoro previdenza e sicurezza”, realizzato in collaborazione con l’INPS l’INAIL e la Direzione Provinciale del lavoro e finalizzato a sviluppare una cultura di tirocini di qualità e condividere con i giovani e le imprese un agire responsabile.
“La Provincia – è il commento dell’Assessore provinciale alla formazione, lavoro e pubblica istruzione Giuliano Granocchia – vuole investire sullo strumento del tirocinio che per molte centinaia di giovani e disoccupati rappresenta sia un’importante occasione sul piano dell’inserimento lavorativo sia su quello dell’acquisizione di cognizioni di base in materia di prevenzione e sicurezza sui luoghi di lavoro. L’Ente, mettendo in campo tali strumenti, rappresenta senz’altro il modello di una pubblica amministrazione responsabile, vicina ai cittadini ed in particolare alle aziende, ai giovani e ai disoccupati”.
Lavoro10097.GC
modificato il 07/12/2020